6 de jun de 2012

Caráter não é personalidade


Ao contratar alguém para a sua equipe, preocupe-se com o caráter que normalmente são diferentes dos traços de personalidade.

A personalidade é formada em nosso ambiente e tem impacto maior próximo aos dez anos de idade.Já os traços de caráter incluem a honestidade, a ética de trabalho, responsabilidade pessoal e preocupação pelos outros.

“Para obter o melhor resultado durante um processo de entrevista, a empresa deve contar com gente bem preparada para apoiar a liderança de vendas nas entrevistas, além de contar com questionário adequado e previamente preparado“, garantiu Elçin Basmacilar, gerente de recursos humanos de uma cadeia de lojas de perfumes de Istanbul.

Pense nisso e ótimo dia!


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